سلام خدمت عزیزان
من در یک شرکت آمبولانس خصوصی مشغول به کار هستم که 36ساعت کار و 12ساعت استراحت داریم.حقوق هم بصورت درصدی حساب میشه...
تعطیلات رسمی و حتی جمعه ها هم سرکاریم.این ساعت کاری بدون هیچگونه مزداضافه کاری خلاف قانون نیست؟؟؟؟
سلام خدمت عزیزان
من در یک شرکت آمبولانس خصوصی مشغول به کار هستم که 36ساعت کار و 12ساعت استراحت داریم.حقوق هم بصورت درصدی حساب میشه...
تعطیلات رسمی و حتی جمعه ها هم سرکاریم.این ساعت کاری بدون هیچگونه مزداضافه کاری خلاف قانون نیست؟؟؟؟
دوست عزیز بله شاید قوانین کار با چیزی که اجرا میشه تفاوت داشته باشهنوشته اصلی توسط M.koulivand
به هرحال اگر شما نیروی رسمی باشید میتونید در مورد کارانه و سایر دریافتی ها اعتراض کنید
ولی وقتی شما در یک شرکت خصوصی هستید دیگه نباید انتظار داشته باشید که اوضاع متفاوتی رو تجربه کنید
چون در این شرکت ها قوانین خاص خودشون جاریه و شما اگر نتونید در این شرکت فعالیت کنید خیلی سریع جایگزین خواهید شد
بهتر در این مورد شرایط رو بپذیرید و موارد کاری دیگه ای رو در محل دیگه پیگیر باشید شاید موقعیتی بهتر برای شما فراهم شود
خـــــدانـگهــــــدار
در حال حاضر 1 کاربر در حال مشاهده این موضوع است. (0 کاربران و 1 مهمان ها)
نظرت چیه؟